証券外務員!募集中!
石動証券は、売る量ではなく、関係を続けることを評価する証券会社です。
✅ ノルマ・飛び込み営業なし ✅ 国内株式中心・対面相談型 ✅ 土日祝休み・残業なし
回転売買。
数字ありきの提案。
「お客様本位」と言いながら、
実態はノルマ優先。
――業界を知っているからこそ、
一度は感じたことがあるのではないでしょうか。
石動証券は、
そうしたやり方から距離を置いてきた、
地域密着型の証券会社です。
売る量ではなく、お客様との関係を続けることを評価します
石動証券の営業スタイルは、
短期の成果を追いかけるものではありません。
無理な回転売買をしない
良い点だけでなく、リスクも正直に伝える
一度きりではなく、何年も続く関係を前提にする
「当たり前の証券営業」を、当たり前に続ける会社です。
これまで培ってきた
商品知識
リスク説明力
コンプライアンス意識
顧客対応力
これらは、
ノルマに追われない環境でこそ、
本来の価値を発揮します。
「売らされる営業」ではなく、
「判断を支える営業」をしたい方に向いています。
Q. 金融知識ゼロですが大丈夫ですか?
→ 問題ありません。
社員の9割が金融知識ゼロの転職組です。
Q. 年齢的に遅すぎませんか?
→ 問題ありません。
20〜70代の社員が在籍、年齢によるハンデなし。
Q. 収入が不安です
→ 固定給があり、成果は歩合で上積みされます。
成績が振るわないからといって、減給されることはありません。
Q. 家族との時間を大切にしたい
→ 土日祝休み・残業なし。
生活リズムを大切にできます。
08:30 出社・朝礼
08:40 相場やニュースを確認
09:00 既存のお客様への情報提供 (電話対応)
11:30 既存のお客様への情報提供(訪問対応)
12:30 昼休憩
13:30 既存のお客様への情報提供(電話対応)
16:30 事務処理・振り返り
17:30 退社(残業はありません)
他の証券・金融でありがちな
夜間アポ・過度な件数ノルマはありません。
証券外務員資格保有者は優遇対象
証券営業経験は、役職・待遇面で考慮
固定給あり+成果給(減給なし)
勤務地は富山県内3拠点のみ
土日祝休み・残業ほぼなし
「即戦力だから何でも任せる」
――そんなことはしません。
環境とやり方に慣れる時間を、きちんと取ります。
数字至上主義の営業に疲れている
本当にお客様のためになる提案をしたい
地域に根ざして、長く働きたい
証券の仕事自体は続けたい
短期で高収入だけを狙いたい
回転売買中心の営業を続けたい
全国転勤・都市型キャリアを前提にしている
「どちらが正しい」ではなく、
「合うかどうか」で判断してください。
① 条件・働き方の確認(情報交換)
② 応募(履歴書)
③ 面談(1〜2回)
④ 内定
経験者の方ほど、
「応募前に確認したいこと」が多いのは
当然です。
※ すぐの転職でなくても構いません。
※ 情報交換・条件確認だけでも歓迎。
今の環境と、何が違うのか
自分の経験は、どう活かせるのか
無理をしない働き方が、本当に可能か
そうした点を、
選考ではなく「対話」として
お話ししましょう。
(条件確認・情報交換だけでもOK)
石動証券が大切にしているのは、
誠心誠意、人に向き合うこと。
それは
お客様に対しても、
証券の仕事を続けてきたあなたに対しても、
同じです。
「もう一度、納得できる証券営業をしたい」
そう思われた方は、ぜひ一度お話ししましょう。
正直に言うと、「証券会社に転職する」と聞いたとき、
少し身構えると思います。
ノルマが厳しく数字に追われて、
また疲れてしまうのでは
家族の時間が削られるのでは
これまでの業界経験があるからこそ、
同じことの繰り返しにならないかが心配だと思います。
でも、石動証券について話を聞いて、
イメージしていた証券会社とは全く異なると感じていただけるはずです。
経験者だからといって、いきなり結果を求められる環境でもありません。
やり方に慣れる時間がある
会社の考え方を理解する期間がある
一人で抱え込ませない体制がある
これまでの経験を
すり減らすのではなく、落ち着いて使える
そんな印象に変わるはずです。
この転職は、
「もっと稼ぐため」でも
「無理を続けるため」でもありません。
業界の仕事自体は続けたい
でも、やり方は見直したい
家族との時間も大切にしたい
そのバランスを取り直す選択だと、
お考え下さい。
「同じ業界だから不安」ではなく、
「同じ業界でも、こういう会社なら」
そう思える転職です。
最後に
転職は、
本人だけでなく、家族にとっても大きな決断です。
石動証券は、
無理をしない前提で、長く働くことを考えている会社です。
だから今は、
落ち着いて応援してあげてください。